Logo FDFPPour manager une équipe, il ne s’agit pas d’être le meilleur d’un groupe, mais de savoir tirer parti de la somme de compétences à disposition. L’un des rôles clés d’un manager est de savoir gérer et motiver son équipe. Pour cela, il doit agir sur différents leviers d’action afin de renforcer la cohésion et la communication au sein de son équipe, la rendant ainsi plus performante. Il s’agira à travers ce module de créer un climat de confiance, communiquer et animer les équipes autour de valeurs et de principes de fonctionnement partagés. Nous visons les objectifs pédagogiques suivants :

  • Connaître les différents styles de management et adapter son management aux personnalités.
  •  Formaliser des objectifs communs
  • Communiquer des directives et les exposer clairement
  • Gérer les personnalités difficiles
  •  Trouver les leviers de motivation de ses collaborateurs
  • Responsabiliser ses collaborateurs par la délégation

Cette formation est destinée à :

  •  Managers
  • Chefs d’équipe de production
  • Chefs de vente
  • Chefs de projet

Durée : 02 jours
Crédit : 02 CECT Management Leadership
Coût : 150.000 FCFA